职位描述
任职要求:1.20-30岁,本科及以上学历,光学、机械、化学、材料、物理、微电子、电子信息等相关专业;2.有服从公司根据生产经营发展、个人潜力至各岗位轮换学习提升的意愿,接受公司定岗安排;3.具较强的专业理论知识基础,沟通交流顺畅。
综合待遇:根据个人能力,综合月薪在4-8千元间培养后
评定定薪,另按成效获取年终绩效、项目奖、专利奖等。岗位晋升:技术员--助理工程师--工程师(分为一级、二级、三级等)或从事管理路线:专员--主办-主管-副经理-经理等。
员工待遇和管理:缴纳五险,视用工形式缴交一金;2.生日、过节及工会团体活动福利,给予餐补或工作餐,提供住宿。根据公司发展需求及员工个人情况,适时开展公司内多岗位间的学习培训,帮助员工提升个人能力。