一、岗位职责
1、负责董事长办公室的日常事务安排及董事长行程安排。
2、负责董事长办公室的文书撰写、文件收发、文档管理工作，并每天备份工作文件。
2、负责董事长办公室的文书撰写、文件收发、文档管理工作，并每天备份工作文件。
3、负责协调总裁办的各项工作、沟通和联系。
4、负责跟进、督办、汇报总裁办下达的各项工作任务。
4、负责跟进、督办、汇报总裁办下达的各项工作任务。
5、及时准确地传达、执行领导的工作要求及指示，落实交办的工作。
6、负责收集、统计、汇总董事长/总经理办公室所需的各类信息、报表、资料。7、负责董事长对外联络、来电记录、来访接待应酬及礼仪服务工作，保持电话24小时待机传达服务，随时电话顺畅。
6、负责收集、统计、汇总董事长/总经理办公室所需的各类信息、报表、资料。7、负责董事长对外联络、来电记录、来访接待应酬及礼仪服务工作，保持电话24小时待机传达服务，随时电话顺畅。
8、负责组织总裁办相关会议，做好会前准备签到、会上记录、纪要成文于第二天早上递交送相关领导、会后落实、督促执行、结果汇报等工作。
9、随领导上下班工作，不得随意请假或提前下班，与领导确认当天工作完成后，领导下班后才能离开。
10、负责董事长办公室、会议室每天的办公环境整理工作，保持干净整洁。
11、每日按岗位说明书格式要求提交工作日志至领导邮箱。
10、负责董事长办公室、会议室每天的办公环境整理工作，保持干净整洁。
11、每日按岗位说明书格式要求提交工作日志至领导邮箱。
12、服从公司的工作安排，包含但不限于工作内容的调整、岗位的调动等，负责跟进的每一件事情的进展情况及结果都必须在第一时间汇报给上级领导，延误及懈怠应该受到惩罚。
13、遇紧急事情可采取电话、面对面等方式及时汇报领导进展情况。
13、遇紧急事情可采取电话、面对面等方式及时汇报领导进展情况。
14、按时参加总裁办下班后的工作总结例会或公司管理例会，接受领导下达的新任务；
15、拥护和执行公司的各项制度决定和规章、规定；
15、拥护和执行公司的各项制度决定和规章、规定；
16、完成领导交办的其它工作。
二、岗位基本要求
1、男女不限，年龄28-40周岁之间，性格开朗，形象气质佳；
2、全日制大学本科学历毕业，中文类、营销类、公关文秘类、人力资源或行政管理类专业优先；
3、擅长商务接待礼仪，具备较强的语言表达及协调沟通能力；
4、擅长日常公文写作，具备较强的文件审阅能力，并擅长日常事务处理能力；
5、从事过大中型企业董事长/总经理助理、秘书相关工作经验至少1年及以上；
6、持有C1驾驶证照，敬业精神佳，服从日常工作安排，要求适应出差工作。
三、基本待遇
1、具体薪资待遇可面议；
2、缴纳社医保（含五险）；
3、享有法定节假日、特殊假期（如婚假、生育假等）；
4、提供食宿，具有良好的工作环境及生活场所。
四、联系方式
1、钢泓科技--人力资源部：李女士 电话：0597-4893980（联系时请告知是在龙岩好工作人才网看到的招聘信息）
2、简历投递邮箱地址：ganghonghr@fjganghong.com
3、地址：福建龙岩武平县工业园区D05（工业大道至新业路9号）
福建钢泓金属科技股份有限公司授权龙岩好工作人才网发布，未经书面许可，禁止转载！
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